Description du poste
DÉFINITION DU POSTE
Dans le cadre d’un projet d’accompagnement personnalisé, concevoir,développer, organiser et conduire des projets d'animation visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement.
MISSIONS
Les missions sont variées et centrées sur l’accompagnement des résidents, en situation de handicap ou de dépendance,dans leur vie quotidienne, sociale et culturelle :
Animation et organisation d’activités
- Concevoir et animer des activités adaptées aux capacités et aux besoins des résidents (ateliers manuels, jeux, sorties culturelles, activités sportives…)
- Stimuler la participation et l’épanouissement des résidents, en favorisant leur autonomie et leur bien-être
- Adapter les activités en fonction des pathologies, des handicaps, ou des limitations physiques et cognitives
Accompagnement social et relationnel :
- Créer du lien entre les résidents, favoriser la convivialité et lutter contre l’isolement
- Soutenir les résidents dans leur vie sociale en organisant des temps d’échange, des fêtes, ou des rencontres à l’extérieur
- Écouter et dialoguer avec les résidents, en tenant compte de leurs attentes et de leurs émotions
Collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
- Travailler en équipe avec les soignants, les éducateurs, les psychologues et les médecins pour assurer une prise en charge globale
- Participer aux réunions de synthèse pour évaluer les besoins des résidents et ajuster les projets d’animation
- Transmettre des observations sur le comportement, les progrès ou les difficultés des résidents
Gestion administrative et logistique
- Planifier les activités(calendrier, réservation de salles, matériels…)
- Évaluer l’impact des animations et rendre compte de leur déroulement
- Respecter les protocoles de sécurité et d’hygiène pour les résidents en situation de vulnérabilité
Sensibilisation et ouverture sur l’extérieur
- Organiser des évènements ouverts aux familles et aux bénévoles pour favoriser l’inclusion
- Participer à des projets en partenariat avec des associations, des écoles ou des institutions locales
Autres détails
Profil recherché
- Être à l’écoute des besoins des résidents
- Être attentif à chaque individu dans un groupe
- Favoriser l’épanouissement de chacun
- Faire preuve d’empathie
- Communiquer en équipe pluridisciplinaire
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier Sud Charente, établissement public de santé, assure les missions de diagnostic,de surveillance, de prise en charge et d’hébergement des patients quelle que soit leur origine.
Il dispense les soins préventifs, curatifs ou palliatifs que requiert leur état et veille à la continuité de ces soins. Il peut orienter les patients vers un autre établissement de santé, de même qu’il peut en accueillir à la demande d’un autre établissement de santé.
Il participe à la coordination des soins en relation avec les professionnels de santé libéraux,les établissements sanitaires et médico-sociaux du département de Charente et parfois au-delà.
Il élabore et met en œuvre une politique d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins et une gestion des risques visant à prévenir et traiter les évènements indésirables liés à son activité. Par ailleurs, il s’engage dans une politique de qualité de vie au travail à l’attention de l’ensemble de ses agents.
Le Centre Hospitalier Sud Charente mène en son sein une réflexion sur l’éthique liée à l’accueil et à la prise en charge médicale. Il se fixe comme objectif permanent, pour réaliser ses différentes missions, de tendre toujours vers une amélioration des pratiques,une délivrance de soins personnalisés et un respect de l’éthique des pratiques.
Il est à environ 1henvoiture de la côte Atlantique et de Bordeaux.
Le Foyer d’Accueil Médicalisé (FAM) accueille des personnes en situation de handicap et/ou de polyhandicaps qui nécessitent des soins et un accompagnent dans tous les actes de la vie quotidienne. D’une capacité de 54 places en hébergement permanent, de 2 places d’accueil temporaire et 2 places d’accueil de jour, le FAM « Le Trèfle » est ouvert 365 jours/an. L’établissement se décompose en 6 secteurs de 8 à 10 lits,caractérisés par des codes couleurs.
Le FAM a pour objet de répondre de façon adaptée aux attentes et aux besoins des personnes accueillies avec l’écriture d’un Projet Personnalisé. L’équipe pluridisciplinaire tend à faire vivre ce lieu de vie en proposant diverses activités : de loisirs, occupationnelles, de bien-être, d’inclusion et d’ouverture sur l’extérieur.